2023年会更好吗？新的一年才过去五天，国内就接连不断收到国外各科技巨头裁员的消息，其中就包括跨境电商平台巨头亚马逊。
早在11月份，《华尔街日报》等媒体就报道称，亚马逊预计裁员总数约1万人，可是据知情人士透露，最终该科技巨头企业裁员总人数比1万数值多了近一倍，究竟是怎么回事呢？
01.最大规模裁员，亚马逊撤岗1.8万
据彭博社报道，当地时间1月4日，美国电子商务公司亚马逊决定裁员1.8万余人，亚马逊首席执行官Andy Jassy4日在给员工的备忘录中宣布了这一决定，称其遵循了公司的年度规划流程。雅西在备忘录中写道：“因为我们的一名队友向外泄露了这一信息，我们决定更早地对外分享这一计划”。Jassy还指出，他们计划从1月18日开始与受到这波裁员影响的员工进行沟通。
据跨境知道了解，这次裁员是硅谷各科技企业中最大规模，裁员人员主要集中在公司的企业级别，大部分被裁人员涉及亚马逊商店与人员、体验和技术（PXT）部门等。据知情人士了解，接下来要进行的裁员行动会在未来几周内进行。
早在2022年第二季度，亚马逊财报就显示相比第一季度，其已经在3个月内裁员近10万人，近乎每天离职一千多人。当时多数被裁的都是亚马逊仓库人员，基本两三天就能空掉一个仓库。
如今，亚马逊裁员仍在继续，这对卖家来说，影响将是很大的。一方面FBA爆仓严重、上架困难，另一方面亚马逊又再不断缩减人员。新的一年，跨境卖家的日子可能依旧不太好过。
02.亚马逊挑战依旧，卖家需做好准备
自全球疫情开始，改变了多数人的购物习惯，在线购物盛起。亚马逊也因此获得了巨大的利润增长。近几年亚马逊的各项业务都在推动该公司正向前进。为了满足各端口的需求，亚马逊也将物流网络扩大了一倍，并同时扩招数十万名员工。
可是随着全球进入后疫情时代，实体经济开始慢慢复苏，网购需求回落，另外加上各地缘政策影响，亚马逊也开始进行广泛的成本评估，进而大力削减不能盈利的部门。
据了解，自亚马逊新CEOAndy Jassy上任以来，正好赶上全球疫情爆发时，随之线上订单量激增。亚马逊也因此开始疯狂扩张。2019年至2021年，亚马逊新增雇佣人员80多万，该巨头企业员工总人数超过150万人，数目惊人。直到2022年，亚马逊裁员数量一茬接着一茬。
其实亚马逊所遇到的困难，早已显现。据CNBC报道，亚马逊股价今年也是暴跌了51%，是自2000年市值暴跌80%以来，第二次市值的巨大缩水，从年初的1.7万亿美元缩水至2022年最后一个工作日的8575亿美元。
正是在这样的背景之下，有分析师预测2023年亚马逊在线零售和云计算业务将持续疲软。更何况，亚马逊面临来自欧洲的反垄断审查也还未结束，困难与挑战仍在继续。
亚马逊在疫情期间盲目扩张的部分基础设施已经先后被暂停或者放弃，仓库人员被大面积裁员，人员短缺，因此一直令亚马逊引以为傲的供应链服务也成了其负担之一。为了减少经营损失，亚马逊只能不断增长的运输和仓储服务等费用。
03.亚马逊动作不断，究竟为何？
近几日，不断有亚马逊平台的相关消息传出，如卖家库容不断被砍、卖家可能需要通过竞价的方式买库容，继而就是被爆裁员1.8万人，且这波裁员可能会一直持续下去。
多重事件叠加，不免让人好奇：“亚马逊目前究竟处于何种糟糕的处境之中”。有业内人士表示：“裁员，一般是对现状的紧缩调整，超预期的裁员，则更多夹杂了对未来的悲观判断。”
在这个时间点突然被爆出要通过竞价的方式争取库容，表面上看是为卖家提供了便利性，但是实则就是为了帮助平台创建更多的收益。
为什么要想办法增加创收，从亚马逊财报就能看出来，2022年，亚马逊的财报数据非常不乐观。在第一季度，甚至还出现亏损。所以巨头要想办法，也只能从卖家手里拿走这份盈利。
2022年，FBA配送费的一涨再涨，仓储费用不断被调整，都在表示亚马逊想靠多方进行增收增利。有卖家简单的统计了一下，过去两年，亚马逊配送费提高了30%。多方因素加持，多重事件影响，2022年给人们的感觉就是亚马逊不断在涨各种费用，利润被不断摊薄，让中小卖家无法生存，而事实也是如此。
据了解，仅在2022年跨境电商司宣布裁员和倒闭的消息就已经数不胜数，虽然有些卖家能够在逆境中增长，但对于有一定实力的卖家而言也是元气大伤。
随着欧盟各国通胀飙升，疫情逐渐告一段落，跨境电商的红利也在慢慢消失。在这两年里，亚马逊不断将费用转嫁到卖家身上，以抵消自己的成本投入。依靠平台生存的卖家如何消化这些上升的成本，无疑还有很长的一段路要走。
2023年会更好吗？2023年，亚马逊卖家的路又该怎么走呢？未来，亚马逊卖家将面临更多的困难与挑战，跨境知道只能希望大家都能好好生存下去！
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